企業社會責任報告書

110年度 企業社會責任之具體推動計畫與實施成效

        君帆公司以「團隊」、「細節」及「服務」為公司之三大核心價值，並秉持著「誠信為本，以客為尊」的經營理念，以誠信為基石，員工與供應商為夥伴，提供全球工業自動化需求者增值的產品與服務，積極參與社會公眾事務，善盡企業社會責任，本年度除了一如往常從事社會關懷及環境保護，更特別著重於教育領域，培育莘莘學子，期待達到產業升級及人才培育之使命。

具體推動計畫具體實施成效
關懷社會捐贈與贊助君帆工業於110年期間定期及不定期捐贈或贊助給新公義消救護分退、宗教團體共計新台幣1,128,400元
環境保護遵循相關法規及國際準則規範，逐步建置環境與能源管理系統，藉由ISO管理活動程序，建立系統化文件和紀錄等措施，定期檢討環境議題，持續推動改善計畫。致力於推行資源回收及再利用政策，以降低廢棄物產生，減少對環境之衝擊；
使用節能之照明設備，降低耗電量，並陸續計畫採購節能設備系統，希望從企業本身改變做起，喚起大家對節能減碳及環保的重視。
汙水集中處理達標準後，才排放至工業區汙水處理中心集中處理。
公司注重教育員工對環境管理與認識，並積極遵守有害物質與環保法規、公害防治協定，加強工業減廢污染之防禦工作及節約能源、資源再利用等觀念。
產學合作實習觀摩
業師到校		提供遠東科大辦理高中生招募之工廠參訪。
與南台科大辦理精進師生實務職能方案。
員工照護重視員工職涯發展，並提供多元訓練管道，以提升員工專業能力；同時完善薪酬與福利制度，已成為員工認同之幸福企業為目標。2021年為全體員工加薪，平均幅度達3.6%；
設立職業安全專責部門，包括設置職業安全衛生委員會，落實個性職安計畫，以提供員工安全健康之工作環境。